Referanser
Under finner du noen av våre referanser. Ønsker du mer informasjon om DaysOff velferdstjeneste- ta kontakt med oss.
Sparebank1 Hallingdal Valdres
“SpareBank 1 Hallingdal Valdres har inngått et samarbeid med DaysOff, for vi så at denne typen firmahyttekonsept passer godt for oss. Utvalget er større med utleieobjekter i inn- og utland, og det er mindre administrasjon. Med denne løsningen kan vi bidra til at våre ansatte får noen velfortjente feriedager på nye eller velkjente steder.”
Knut Oscar Fleten, adm.direktør
(foto: Sparebank1 Hallingdal Valdres)
Unil AS
“Etter 20 år med en og samme firmahytte leid på åremål var det riktig for oss å gjøre endringer til det beste for de ansatte. Valget falt på DaysOff og det er både de ansatte og bedriften veldig godt fornøyd med. Nå kan alle ansatte få sin del av «firmahytten» og vi har en helt uproblematisk ordning hvor vi ikke trenger å tenke på fordeling av hytteleie eller vask og vedlikehold.”
Ivan Strømseth, økonomi- og administrasjonssjef
Bundebygg AS
“BundeBygg vurderte i 2019 kjøp av firmahytte som et ansattgode, men vi vurderte det til at en eller flere firmahytter ville gi forholdsvis lite tilbud for den enkelte ansatte samtidig som det ville bli mye administrasjon for selskapet. Vi valgte istedenfor å gå for firmahytteordningen til DaysOff! Da har alle ansatte tilgang til firmahytte når de selv ønsker, og vi slipper å tenke på fordeling eller administrasjon av ordningen.
Vi er så langt veldig fornøyde med beslutningen! DaysOff har et et stort utvalg hytter og leiligheter både ved sjøen og på fjellet, har kort responstid og de ansatte er meget fornøyde! Utvalget av firmahytter blir stadig bedre og vi gleder oss til fortsettelsen.
Bundebygg tenker at i lys av situasjonen i landet det siste drøye året så burde en firmahytteordning er mer relevant nå enn noensinne, da hjemmekontorsituasjonen fører til at ansatte går hjemme hele dagen og derfor trenger avbrekk fra dette. Videre vil jo profesjonell ordning med gode vaskerutiner være viktig for å gjøre dette trygt, så det burde være et stigende marked for et konsept som DaysOff!”
Dag Torp-Hansen, Økonomisjef
Rosenberg Worley
Vi i Rosenberg Worley benytter DaysOff fordi vi da ikke trenger å ta av våre egne ansattes kjernetid til administrasjon av firmahyttene. I tillegg får vi tilgang til mange flere leieobjekter enn våre egne eide og åremålsleide hytter. Dette fungerer utmerket, servicen er på topp og våre ansatte er fornøyde.
Tommel opp!
Kjell Anders Molde, klubbsekretær, Rosenberg Worley
Bemanningsbyraaet AS
«Våre ansatte er glad i å reise og når vi kom over DaysOff var valget enkelt. Gjennom medlemskapet kan vi tilby de ansatte flotte feriemuligheter over hele Norge og Europa, til en pris som er overkommelig både for oss som arbeidsgiver og for arbeidstakerne. Tiltaket er blitt veldig populært og vi er kjempefornøyd med både kvaliteten og oppfølgingen fra DaysOff.»
Stig Arve Gåre Andresen, Daglig Leder
Bemanningsbyraaet AS
Windsor Door AS
“Windsor har i lang tid hatt et ønske om å tilby firmahytteordning for våre ansatte. Men med vår spredning av ansatte i hele landet har det vært vanskelig å finne en ideell plassering på firmahytte. Vårt valg falt derfor på løsningen som Daysoff tilbyr, med leiligheter, hytter og hus spredt over hele verden var dette en perfekt ordning for oss alle. Og våre ansatte får et variert tilbud som vi selv ikke hadde klart å tilby.”
Ove Rosvold, adm. direktør
(Foto: Windsor Door )
Bureau Veritas Norway AS
“I Bureau Veritas er vi opptatt av å være en attraktiv arbeidsgiver. Firmahytter er en populær og tradisjonsrik bedriftsordning. I stedet for å drifte dette selv, har vi inngått et samarbeid med DaysOff AS som tilbyr en fulldriftsløsning for tilgang til Firmahytter. Vi har ansatte spredt utover hele landet, så løsningen til DaysOff kommer alle til gode.”
Kaare Nicolai Haug, Bureau Veritas Norway AS
(foto: Bureau Veritas Norway AS)
Ikomm as
“Vi i Ikomm inngikk i fjor en avtale med DaysOff om å levere oss en moderne firmahytteordning. Hos oss er vi opptatt av rettferdighet og effektivitet.
Med DaysOff får alle ansatte lik mulighet til å få noen velfortjente dager av, fordi utvalget er stort i inn- og utland, som favner alle, og bedriftens tilskudd til formålet fordeles på alle. Og med dette slipper vi å bruke viktig kjernetid på å drifte egen firmahytteordning. Vi er meget fornøyde med løsningen.”
Morten Rønning, adm. direktør
(foto: Ikomm as)
Veflen Entreprenør
Vi i Veflen Entreprenør inngikk medlemskap hos DaysOff i sommer, og vi merker mye positiv prat om ordningen blant våre ansatte. DaysOff sin stab er behjelpelig for svar på spørsmål, og er tilgjengelig hele tiden, men det viktigste for oss er at våre ansatte er fornøyd!
Hans Otto Veflen, daglig leder
(Foto: Veflen entreprenør)
M-TEK as
“I M-TEK AS hadde vi firmahytte som et ansattgode i mange år. Etter hvert som arbeidstokken økte, så vi at interessen fra de ansatte var særlig stor i skolens ferier. Da ble det alt for lite å kun tilby èn hytte. Gjennom DaysOff sitt firmahytte – konsept, fikk alle ansatte tilgang til mange hytter og leiligheter i inn- og utland til enhver tid. Dermed fikk vi mer velferd og glede ut av firmahytte-ordningen.”
Jon S. Johansen, daglig leder